近幾年來,川投峨鐵公司牢固樹立“以人為本”的管理理念,把職工素質(zhì)提升視為關(guān)鍵中的關(guān)鍵,認真打造兩條線,即優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品生產(chǎn)線和優(yōu)秀職工培養(yǎng)線,以學習型組織...
近幾年來,川投峨鐵公司牢固樹立“以人為本”的管理理念,把職工素質(zhì)提升視為關(guān)鍵中的關(guān)鍵,認真打造兩條線,即優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品生產(chǎn)線和優(yōu)秀職工培養(yǎng)線,以學習型組織...
兔年伊始,按照德勝董事長“新年要有新突破”的指示精神,新光硅業(yè)公司經(jīng)營班子統(tǒng)一思想,總結(jié)經(jīng)驗,不斷研究推進成本革命思路及方法,提出了“自...
近日,隸屬礦井綜合自動化系統(tǒng)的電力監(jiān)控子系統(tǒng)基本建成,接入環(huán)網(wǎng)后可實現(xiàn)各種強大功能。 按照生產(chǎn)計劃,年度檢修期間,上海電光防爆科技有限公司的7名工程技術(shù)人員以組為單位,分別...
嘉陽集團礦區(qū)地面監(jiān)控系統(tǒng)于近日安裝完畢,從目前試運行情況來看,效果良好。 為營造一個安全的礦區(qū)生活環(huán)境,嘉陽集團公司于2010年10月12日以比選招標方式采購了一套地面視頻...
近日,嘉陽集團運管公司旅游組組織講解員培訓,共16名講解員參加培訓。 為進一步做好旅游開發(fā),按照職代會對國家級礦山公園建設(shè)要求的需要,運管公司旅游組組織了此次培訓。此次培訓...
理清職責 增強活力 2010年12月22日,重慶大學項目小組向領(lǐng)導班子匯報《人力資源診斷報告(定稿)》。診斷報告反映出目前隨著公司的發(fā)展與內(nèi)外部環(huán)境的變化,當前運行的組織...
“辛苦我一人,光明送萬家”,在萬家團聚的春節(jié)期間,川南發(fā)電公司近千人次干部職工堅守工作崗位,七天假期中共發(fā)電1.51億千瓦時。 為確保春節(jié)期間的安全...
2011年2月3日(正月初一),川南發(fā)電公司值班領(lǐng)導譚先明代表公司慰問了生產(chǎn)一線值班人員,并向值班人員送去了新春的祝福和問候。 譚總走進生產(chǎn)現(xiàn)場,仔細向當班人員了解機組運行...
2011年春節(jié)來臨之前,川南發(fā)電公司黨委召開了困難黨員座談會,慰問困難黨員,并為困難黨員發(fā)放了慰問金,在這寒冷的冬日帶給他們一份組織的溫暖,捎去新春的祝福。 在慰問會上,公...
川南發(fā)電公司結(jié)合當前電力生產(chǎn)實際,以“強化監(jiān)管、落實責任、突出預防、保障平安”為主題,扎實開展“百日安全生產(chǎn)活動”(簡稱...